Open sollicitatie
Vier collega's van eztat aan tafel in Studio Jupiter

Rotero Groep als werkgever

Onze kracht, dat ben jij.

Vijf bedrijven, één set afspraken. Als werkgever maken we het concreet: dit is wat je krijgt, en waar je naartoe kunt groeien.

Dit krijg je

Geen kleine lettertjes. Dit zijn de pluspunten.

Vijf bedrijven, één set afspraken. Dit is wat werken bij Rotero Groep je oplevert, naast je salaris.

  • 29 vakantiedagen per jaar

    27 plan je zelf in, 2 wijst de werkgever aan. Gelijk voor alle vijf bedrijven.

  • 5→1 vijf bedrijven, één pand

    Een vraag over AI, marketing, financiering of taxaties? De specialist zit een verdieping hoger of lager.

  • 2× per jaar aan tafel

    Jij over jezelf, wij over jou, jij over ons. Voorbereid en vastgelegd, naast de gesprekken tussendoor.

  • € eigen pensioenvergoeding

    Rechtstreeks aan jou uitgekeerd, zodat je zelf bepaalt hoe je opbouwt. Met persoonlijk advies van een financieel adviseur.

  • ↗ groeien binnen de groep

    Elk bedrijf heeft een functiehuis en een salarishuis. Je ziet waar je staat en wat de volgende stap is, ook bij een ander bedrijf van Rotero Groep.

  • + fiscale extra's

    Sport, mobiliteit of trainingen via de werkkostenregeling. Jij zegt waar je behoefte aan hebt.

  • AI op de werkvloer

    Je leert werken met Claude, ChatGPT, Gemini en Copilot, en je krijgt de tijd om dat te leren. Typwerk alleen nog waar jouw kennis echt nodig is.

  • Studio de Rotero Studio

    Eigen studio voor podcasts, video, webinars en klantcalls. Voor alle vijf bedrijven.

  • Vrijmibo en een actieve personeelsvereniging

    Uitjes en borrels, ook met de collega's van de andere bedrijven.

  • Laptop als werkplek, overal

    Laptop, zakelijke telefoon en waar het bij je functie hoort een lease-auto met vaste staffels. Thuiswerken met dezelfde afspraken.

Groeipad

Van binnendienst naar makelaardij. Van het ene bedrijf naar het andere.

Omdat het functiehuis voor de hele groep zichtbaar is, zie je ook welke stappen je buiten je eigen team kunt zetten. Je hoeft Rotero Groep niet te verlaten om verder te komen.

  1. 01Starter of stagiair
  2. 02Specialist in je vak
  3. 03Senior of coördinator
  4. 04Ander bedrijf, zelfde groep

De volgende stap in jouw carrière

Daar gaan we iedere dag voor.

Als je het gevoel hebt dat je niet langer wordt uitgedaagd in je huidige functie, kan het zijn dat je eraan toe bent om een nieuwe stap te zetten. Rotero Groep helpt je graag met die stap, zodat jij persoonlijk kunt groeien, nieuwe vaardigheden kunt leren en jezelf kunt uitdagen om meer te bereiken.

  1. 01

    Professionele ontwikkeling

    Volop mogelijkheden voor groei en training om jezelf als professional nog verder te ontwikkelen.

  2. 02

    Doorgroeimogelijkheden

    We houden rekening met jouw doelen en ambities, en je krijgt ondersteuning om stappen te zetten naar een hoger niveau.

  3. 03

    Uitdagende projecten

    Je werkt mee aan innovatieve en uitdagende projecten in verschillende branches. Waardevolle ervaring, en de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.

  • Collega van eztat zet een schaakstuk
  • Collega van bufr presenteert een grafiek
  • Drie collega's van FRYSK bekijken een brochure

En verder

Dit is de basis.

Geen pluspunten, wel vanzelfsprekend.

  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden
  • Trainingen om je vaardigheden en kennis te verbeteren
  • Open communicatie: regelmatig overleg en evaluaties, en ruimte voor feedback
  • Een positieve werkcultuur waarin collega's elkaar respecteren en ondersteunen
  • Altijd een open deur: even sparren over je rol of positie kan bij het MT
  • Prestaties worden gezien, erkend en beloond

Onze collega's aan het woord

Je hoeft het niet van ons aan te nemen.

eztat
We krijgen alle ruimte en vrijheid om onszelf te ontwikkelen. Zag ik een kans of verbeterpunt, gaf ik dat aan en kon ik er direct mee aan de slag. Nu twee jaar later mag ik als Teamleider aan de slag om samen met het team onze dienstverlening naar een hoger niveau te tillen. Ik heb er zin in!
Antsje Visser-ReinstraAntsje Visser-ReinstraStrateeg / Online Marketeer, eztat
eztat
Zolang we blijven innoveren en verbeteren is geen dag hetzelfde en blijft het werk uitdagend. Blijven meegroeien met eztat, er is nog veel mogelijk, dit maak ik graag mogelijk en daar maak ik graag deel van uit.
Hjalmar BruggemanOnline Marketeer, eztat